
Más de 50 jóvenes de 12 a 17 años de edad se reunieron para aprender y estar en la comunidad en la cumbre «Nacido a Liderar» para los hijos de los pastores. La cumbre sigue a iLEAD, una cumbre de liderazgo juvenil de 2018 a la que asistieron 130 niños de centros de desarrollo infantil nazareno.
Ambos eventos son parte de un énfasis más grande en los niños en Filipinas. El desarrollo holístico de la infancia es una parte importante de la Iglesia de la Nazarena allí, lo que significa que el liderazgo de la iglesia está comprometido a invertir en las necesidades físicas, educativas y espirituales de los niños.
Jasmin Eugenio, el coordinador de ministerios de campo de niños de la iglesia, dijo que la Iglesia de la Nazarena en las Filipinas espera crear una comunidad de fe intergeneracional asociándose con los jóvenes en el ministerio ahora en lugar de esperar hasta que crezcan. Es importante, dijo, que los niños «… se den cuenta de que ellos, también, son especiales y llamados por Dios».
Ese es nuestro énfasis en la región: equipar a los niños, dijo Eugenio. No queremos perder a la próxima generación.
Dan Balayo, superintendente del Distrito de West Mindanao, dijo que podría ser un cambio de paradigma para algunos adultos. El desafío de asociarse con los jóvenes comienza entre los líderes de la iglesia. En Filipinas, la mayoría de la población es de 24 años y más joven.
Así que eso es donde todo esto comenzó, dijo Balayo. No son discípulos en esperar; son discípulos en el entrenamiento.
Algunos distritos también se están enfocando en misiones y están esperando crear sistemas para que los niños sirvan en otras iglesias ayudando con las escuelas bíblicas de vacaciones o asambleas de distrito. Una vez al año, esos distritos también organizan viajes de misión domésticos.
Ana*, 16, dice que estar junto con otros hijos de pastores en la cumbre Nacido a Liderar, y otros jóvenes en general, ha sido muy impactante porque todos se apoyan y entienden entre sí mientras también desarrollan habilidades de liderazgo.
Sin líderes, todo es mezclado, dijo. Necesitamos buenos líderes que puedan entender a las personas.
*El nombre se cambia para protección.